Carlo Albini formou-se em Engenharia Eletrônica pela Universidade de Pavia.

Iniciou o seu percurso profissional em consultoria de gestão, trabalhando para a Ernst & Young, A.T. Kearney e EDS, atendendo empresas multinacionais líderes nos setores automotivo, eletrodomésticos, mídia e energia, com foco em programas de transformação viabilizados pela tecnologia.

Ingressou na função de RH e Organização da Enel em 2006, onde ocupou diferentes cargos gerenciais, tanto na Região da Europa Oriental quanto na Holding. A partir de 2015, liderou a função de Desenvolvimento Organizacional, orientando alguns dos mais importantes programas de transformação do Grupo. Em 2018, foi nomeado Diretor de Pessoas e Organização da Enel Romênia.

Desde outubro de 2020, é responsável pela People and Organization Innovability^®, uma nova estrutura organizacional que se ocupa de liderar a sustentabilidade e inovação dos macroprocessos de RH, o futuro do trabalho e novas formas de trabalhar, cultura de inovação aberta e transformação ágil no nível do Grupo.